辦公室文化墻包括哪些？文化墻可以包含公司簡介、公司使命、奮斗目標(biāo)、企業(yè)精神、價值觀、經(jīng)營理念這些內(nèi)容，還可以加入一些動態(tài)更新的內(nèi)容，比如：公司動態(tài)、活動消息、新獲榮譽(yù)、先進(jìn)人物等。版面的設(shè)計和內(nèi)容的多少具體視文化墻的大小而定。文化墻整體原則

簡潔，言簡意賅，與企業(yè)標(biāo)識色彩諧調(diào)

1.內(nèi)容：企業(yè)名稱，企業(yè)簡介，企業(yè)宣傳語，產(chǎn)品介紹，特色介紹，根據(jù)墻面大小，可適當(dāng)增減。

2.表現(xiàn)形式：材質(zhì)與色彩的選擇，醫(yī)藥保健類，選用天然或類天然材料設(shè)計，以表現(xiàn)古樸厚重為主。（科技類可選用現(xiàn)代合成材質(zhì)的。名頭用重點燈光渲染）造型稍做層次。

 

       辦公室是員工工作辦公的場所，營造良好的人際關(guān)系，提倡良性競爭文化，員工之間取長補(bǔ)短，相互學(xué)習(xí)，相互促進(jìn)，共同進(jìn)步。企業(yè)也要提倡良性競爭，員工之間要和睦相處，提高企業(yè)綜合實力等軟實力。辦公室文化和企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān)，營造良好的辦公室環(huán)境，加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作能力。辦公室文化也需要大家共同維護(hù)和發(fā)展，提倡文明,共同提高,共同進(jìn)步，營造濃厚的工作氣氛。

 

        企業(yè)文化墻在設(shè)計時就一定要清楚所要設(shè)計的位置，這樣就會避免錯放，否則就會造成文化墻的不完美，更是讓企業(yè)看不到文化墻所帶來的實際感，文化墻就是企業(yè)實力的一面，就是要符合當(dāng)下環(huán)境所要設(shè)計的目的。辦公室要設(shè)計企業(yè)文化墻就要以它的宗旨來設(shè)計，對于企業(yè)來說，文化墻就是要展現(xiàn)屬于企業(yè)的文化理念，品牌實力，員工福利，以及成長的過程，都是需要這小小的一面來體現(xiàn)的，畢竟辦公室要設(shè)計企業(yè)文化墻是缺少不了這些內(nèi)容和宗旨的存在。

　　文化墻作為公司、企業(yè)、事業(yè)單位主體展示文化工作氛圍部分，往往一些出彩的公司要求都很高，例如：酒店管理公司，企業(yè)管理公司，以及現(xiàn)在的創(chuàng)客空間等。眾圖網(wǎng)主要設(shè)計內(nèi)容和風(fēng)格有很多，根據(jù)大家的要求，簡潔大方的設(shè)計能夠讓廣大設(shè)計師們滿意，更加傾向這類設(shè)計，施工細(xì)節(jié)上的處理更能為文化墻設(shè)計突出效果。它是以倡導(dǎo)文明、宣傳公益、健康運動、綠色環(huán)保、宣傳新城市文化、推動城市品牌建設(shè)以及幫助城市提升品牌形象為己任。把墻景美化作為支持城市精神文明創(chuàng)建工作的一項行之有效的載體，與改善美化城市街景結(jié)合起來。把城市的形象品牌有效融合。描繪和諧、文明、人文、藝術(shù)的城市風(fēng)景線。文化墻是影響人第一視覺因素。

         在企業(yè)文化包裝的時候，我們往往會忽略辦公室文化墻，覺得那不重要，其實辦公室文化墻是公司一個非常重要的部分。一方面文化墻對外可以宣傳公司文化和展示公司形象；另一方面對內(nèi)可以增強(qiáng)公司內(nèi)部職員的互動。舉個例子，辦公室文化墻—許愿墻，員工許下一個心愿，把它定為自己理想奮斗的目標(biāo)。好的企業(yè)文化墻，不需要有多復(fù)雜，但是也需要有所注重，下面是小編為大家整理的關(guān)于裝修企業(yè)文化形象墻需要注意的幾點，一起來看下吧！首先，顏色。顏色的選擇要根據(jù)公司的性質(zhì)來確定，一般，文化傳媒公司適合，藍(lán)色、綠色、酒紅色、等冷色調(diào)色系；制造業(yè)性質(zhì)的公司可以選用，橘色、黃色、紅色等亮色的色系；投資公司可選用一些穩(wěn)重的色系如：藏青、深藍(lán)色等。選顏色一定要慎重，因為顏色也是代表公司的定位和特色。