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北京優秀文化墻公司在哪兒?

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        公司做文化墻現在已經成了必備的事情,是公司文化宣傳的重要窗口!特別是一個大型企業、事業單位、政府機構都非常的注重企業文化的宣傳教育工作。在設計文化墻的時候,一定要根據世紀的場地、空間等因素,來展現企業文化宣傳內容。一個企業的領導者是企業的掌舵人,而企業的創始人則是企業的靈魂人物。在企業的文化墻上應該開辟一塊區域專門介紹企業創始人。企業的員工行為規范是企業每一個員工都應該遵守的,企業的文化墻應該包含這一內容,有利于企業員工的教育。同時,給外來參觀人員一個大致的企業管理水平認識。企業文化墻構成了員工的工作環境,潛移默化間給人重要的暗示。它也是企業文化的集中展示,客戶通過閱覽可以初步了解企業文化。所以,花費心思好好設計企業文化墻是很重要的。
 
       現代生活中,我們越來越追求優雅的姿態和高尚的品位,我們呼喚自由不羈,彰顯個性。墻繪讓我們的墻面不再拘泥于某一種整體風格,它的表現方式多種多樣。用激光制作文化墻,幫助你實現別具一格,個性十足的企業文化。企業文化墻一般是指在企業辦公樓大廳、走廊及企業其他公共地點,通過圖片和文字說明的方式,對企業文化進行宣傳的一種方式。今天為了寫這篇文章,到度娘上度了下,發現和企業文化墻設計的相關內容非常多,打開相關的頁面,發現基本上都是如何讓企業文化墻面表現形式豐富多彩、美觀大方的,似乎企業文化墻就是企業的風景區。我并不反對企業文化墻設計形式上的創新性,但我更看重的是企業文化墻內容的設計,也就是說,企業文化墻設計——內容比形式更重要。那么,在企業文化墻內容設計上,我們應該把握哪些關鍵點呢? 
企業文化墻效果圖
       首先,企業文化墻內容設計上,必須體現企業文化的系統性。企業文化的系統性是指至少應該包括董事長寄語、企業發展歷程、企業使命、企業愿景、核心價值觀和企業的經營哲學等企業文化核心層內容,也應該包括企業組織形式、企業的關鍵制度、企業道德等企業制度層內容,還應該包括企業標志、商標及徽章等表層內容。因此,企業文化墻的內容不是簡單的幾個口號、幾個標語就行的,企業文化墻的內容反映的一個企業整體的內涵,必須體現其歷史底蘊、高度性,是企業凝聚力的重要載體。 
 
       其次,企業文化墻內容設計上,必須體現企業文化的導向性。一個好的企業文化墻的設計,其重要功能之一就是能夠起到很好的導向作用,能夠引導企業所有員工朝著企業倡導的方向前行,也能夠規范企業所有員工的行為舉止,讓企業所有員工養成良好的習慣,在習慣成自然過程中讓企業所有員工在認同企業文化的基礎上,將企業文化的要求自覺的融入到自己的行為當中去。因此,企業文化墻的內容,必須體現企業文化的導向性,明確企業倡導什么,反對什么,使企業文化墻成為企業所有員工行為的標準,成為可以檢驗企業員工行為好與壞的一面鏡子。
 
       再次,企業文化墻內容設計上,必須體現企業文化的激勵性。企業文化的一項重要功能是激勵功能,在企業文化墻內容設計上,要能夠讓企業員工每次走過企業文化墻,都會因為自己是企業的一員,自然而然的產生自豪感和榮譽感,能夠給企業員工的工作熱情帶去源源不斷的動力,成為企業員工在工作和生活中的源泉。因此,企業文化墻的內容,不僅僅是模范員工照片的簡單展示,更多的應該體現員工勵志過程及成長途徑,傳輸的是每個員工只要經過自己的努力,都會實現自己人生理想和目標追求的信念。這種信念,就如現在廣為人知的阿里巴巴的一個前臺服務員,經過自己的努力提升,也能最終成為阿里巴巴的核心領導層一樣的信念。企業所有員工這種勵志信念的培育,就是企業文化墻激勵性的重要體現。 總之,企業文化墻的設計除了在表現形式上的豐富多彩、給人美的享受之外,更應該注意在設計內容上的精選和提煉。一個好的企業文化墻,應該既能讓人產生心情愉悅的美感,更能讓人充滿激情的工作和生活。也就是說,好的企業文化墻應該是有血有肉、形式和內容的統一整體。
企業文化墻效果圖2
        可制作成磁性文化墻,磁性公司文化墻是雙層磁性書寫板的晉級版,也具有雙層結構,方便安裝和固定,兩層加厚版,長時間持久服帖,不脫落。底層帶有3M強力貼膠,可以牢固粘貼在任何光滑物體的表面。兩層結構通過磁性作用吸附在一起,這種固定方式使得上層可以被輕松移除更換。對于公司文化墻來說,這一點尤為受歡迎,因為企業文化墻肯定是要體現層次性,變化性的。特別是一些展示企業員工風采,比如每月榮譽榜、生產計劃、工作目標等,這些內容在企業中都會定期調整。如果采用傳統的印刷制品粘貼的方式,不方便更換,時間長了勞民傷財,很難堅持下去,就會讓企業文化成為一種表面化形式化的東西,無法深入到員工內心。磁善家的磁性公司文化墻讓文化墻更多樣。磁性公司文化墻的應用形式包括很多種比如員工介紹,公司發展計劃和標語。磁善家的企業榮譽榜上市以來,得到了許多商務人士的喜愛,辦公、培訓和企業文化領悟都離不開磁性文化墻。企業榮譽榜的設計理念來源于現代的簡性設計理念,其具有雙重磁性,具有磁性易裝易換和磁性循環利用的特點。這次的磁性文化墻在之前環保的基礎上增加了防水防潮的特點。磁善家磁性公司文化墻同過磁底層與納米鐵表層的強力磁性吸附作用,可以保證耐久使用,不脫落不起泡。使用了磁性公司文化墻,就可以輕松對企業文化內容隨時進行更換,方便移動,也不影響外觀效果。可書寫文化墻還可以與磁性配件搭配,比如磁性相框對優秀員工進行表彰展示,或者與磁性六邊形置物架搭配使用,更加實用。
 
        通常企業入門或走廊處內容是展示給客戶,一般是企業的簡介發展歷程、榮譽、成果等,來宣傳企業的優勢。以此來獲得客戶的信任。具體內容如何選擇,這就取決于位置以及內容的重要性。員工區的企業文化宣傳,目的在于提升企業的凝聚力。激勵員工為企業發展努力的動力。所以說,企業文化墻,又要對外,也要對內,缺一不可。另外,如何把文化墻做的更好,這取決于設計和制作。因為再好的內容,如果設計不堪,也大大影響企業的形象。在了解作用之前先要知道它的作用有什么。企業文化墻是在企業硬件環境布置中具有文化展示功能的一面“墻”了,當然可以把它看做是VI系統的一部分。通常我們縮減到的宣傳欄還有展示板這些都是具備著文化展示的功能,都可以叫做公司文化墻。益昌裝飾集團認為從這一面墻的內容組織上就可以看到這一家企業的文化了,事實上這一面墻也可說是公司文化展示的一扇窗。一個企業從草創初期的激情與艱難,到上升期的奮進與榮譽,其發展歷程銘記在時光里,也銘記在每一位員工心中,能夠增強員工和客戶對企業的信心,增加員工的凝聚力。
 
企業文化墻效果圖3
 
 
 
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