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公司文化墻設計應該有什么內容?

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      一個公司的發展離不開企業文化的熏陶,企業文化是企業的靈魂,是推動企業發展的不竭動力,其核心是企業的精神和價值觀。企業文化的傳播不僅對企業自身發展有一定的影響,而且對樹立企業形象在公眾心中的印象也是有著直接作用。要發展和宣傳企業文化,就不得不提到企業文化墻。
 
內容可大體分四塊。
 
1內部通告欄:張貼公司各部門通知及公司各種最新規定;
 
2銷售人員成長樹(由公司及銷售部門確定入選標準,并提供素材,能夠極大限度上直觀的體現出銷售標兵們的風采,同時由能夠激勵其他同事奮發向上的精神);
 
3交流天地(對公司及總經理等領導有任何意見、建議及問題,可以以公開信的形式在此版塊提出)。
 
4員工信息互動欄(比如:有同事生日、新婚,可由各同事自由寫上祝福的話語。
企業文化墻
       當我們走進一家公司的時候,除了前臺外,zui先注意的必然是企業的文化墻,由此可見,對于一個企業而言,文化墻有多么的重要。那么企業形象墻如何設計制作給人好的第1一印象呢?第1一步:選址。根據公司辦公場地的大小和位置,選定一個區域或位置作為文化墻的建設點。第二步:設計主題和子標題。可以設為某某公司企業文化墻,或者直接設為員工文化墻。第三步:充實內容。根據不同的主題及子標題,張貼相應的作品。可以是照片,可以是新員工簡介,可以是某項活動的總結,也可以是某個領導的作品。
 
1.采用整面墻來設計給給人一種大氣的感覺,強烈的視覺沖擊感。多元色彩、立體感、錯落有致這些特點能給你的設計帶來不一樣的視覺效果.
2.如果公司或者你們的員工餐廳有柱子,千萬不要浪費,把企業文化充斥于公司的每一個角落,才能達到耳濡目染的效果。另外,柱子周邊的桌子的設計很是喜歡.
3.我相信很多企業的照片墻都是方方正正,中規中矩的吧,毫無生機。請看下圖,把公司老員工的照片按年份羅列一下是不是很有感覺。
 
 
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