關于企業文化墻設計的版塊，首先是總經理寄語，接著是企業簡介，這一項是隨著公司業務方向及工作中心的變化更新。還緊接著是團隊活動風采展示還有就是企業發展的近期規劃和遠景目標。在很多的時候來說企業文化墻的建設是為了彰顯一個企業獨特的文化，向外界展示該企業的獨特魅力。其內容大致可以分為以下幾個部分：企業介紹，管理層介紹，企業榮譽，員工風采，經營理念等。其次是合理分配企業文化墻的內容。企業文化墻的主要內容應該是企業的經營理念，服務理念等，最好舉出實例加以證明。有的企業把喜歡獲得的榮譽放到最顯眼的地方，并且占據很大地方，在這樣一個證書證件滿天飛的時代，最好不要這樣做，應該把一些有份量的榮譽證明放在容易被發現的角落里。夫唯不爭，故天下莫能與之爭，該低調時還是要低調。最終是企業文化墻一定要請專業的設計師布局設計。同樣的內容，普通人做出來，會顯得俗不可耐;在專業的人手里，會著就風采華章。
決定一個成功的企業文化墻案例最重要因素的是什么？毫無疑問：那就是企業文化墻設計！是的，設計決定文化墻的成敗。這就是為什么優秀的文化墻設計價格不菲。
那么，企業文化墻設計報價需要多少錢呢？它是如何計算收費的呢？
通常文化墻功能有很多：功能性和裝飾性。種類也很多，如：企業簡介、產品服務功能、成功案例、發展歷程、榮譽墻、員工風采……一般來說，每個功能的內容又有所不同，墻面積也不同，自然要求也不同。所以這樣決定設計難度也不同。所以，市場上采取2種價格計算方式：
1、按照版塊來收費：1000-3000元/版塊
即，根據種類不同來計算費用，如企業簡介，文字性的介紹，收費1000元。而發展歷程或者多種產品的展示，內容較多，收費3000元。
2、按照墻面積來收費：150-200元/平方
即，根據墻面積來計算，這種計算方法比較容易理解，收費也較為合理。所以較多公司多采用些方式。
之所以企業文化墻現在會如此受歡迎，是因為企業所需要的文化墻不需要特別驚艷。不然呢會給人一種花里胡哨的感覺，再設計上面也必須要和公司的環境相符合，為了幫助我們設計一個合適的文化墻，公司的整個環境顏色對企業文化墻的整體設計是非常重要的。在目前的企業文化墻設計中，既要符合當下流行的色彩，給人以清新爽朗的感覺，也不能太驚艷，否則會給人過于華麗的感覺，那就不是很好了。而企業文化墻的那些元素，主要是與公司的品牌或產品聯系在一起的，才能更好的去體現。在設計企業文化墻時，與年輕人想象力和創意相融合，更好地促進了員工的積極性，為了更好地實現這個宣傳企業的目的，隨著企業的變化與影響，讓人感覺到很親密，這樣才能促進企業的快速成長。
